随着我国市场经济体制不断完善，市场竞争在给企业带来机遇的同时，也带来了日益增多的风险，因为市场经济是法治经济，所以企业法律风险是企业主要的风险，所谓的企业法律风险是指企业在经营过程中不懂法律规则、疏于法律审查、逃避法律监管导致企业承担法律责任并因此给企业造成损失的可能性。主要表现为:企业自身法律意识淡薄，法律风险防范机制不完善，经营决策欠考虑法律因素，内部管理制度不规范，合同相对人失信、违约，债务人恶意逃债、劳资纠纷等等。这些常见的法律风险随时都有可能威胁或遏制企业的正常发展，甚至导致更严重的后果。而聘请法律顾问就等于“未雨绸缪”，因为法律顾问凭借丰富的法律知识和实践经验，可以协助企业增强法律意识，建立完善企业管理制度，提供法律意见、预测评估法律风险，审查合同的合法性及有效性，及时处理可能发生或已发生的纠纷，把有些企业法律风险消除在萌芽状态，防患于未然，从而避免和减少企业不必要的经济损失。上海天境星峰律师事务所为企业提供合规审查服务，确保企业业务合规。苏州公司企业法律顾问
在法治社会中，对于每一个人特别是每一个企业,法的影响和意义是无处不在的。对于参与经济活动、社会活动的任何企业，都必须注意到权利维护、风险规避、提升效益等影响自身发展的重大问题，否则企业是不成熟而且可能面临潜在风险的。通常，法律顾问会根据纠纷的性质及特点选择适当解决途径，鉴于律师是国家承认的具有特殊地位和特殊权利的“准司法人员”，因此律师通过发“律师函"为企业催讨，常常无需通过诉讼，就使一些企业或个人自觉履行债务；律师通过出具“法律意见书”，帮助企业协调与其他单位的矛盾纠纷，可以解决很多原本要通过诉讼才能解决的问题。就算是通过诉讼途径解决纠纷，由专业律师担任的法律顾问也是代理诉讼的恰当人选。故，聘请法律顾问可以极大限度的维护企业合法权益。浙江专业企业法律顾问在企业破产重组中，天境星峰律师提供专业法律服务，帮助企业重生。
律师担任企业法律顾问可以采取下列方式： （一）常年法律顾问：法律事务所与企业签订以一年或一年以上的聘应协议，在协议期限内，受律师事务所指派的律师，以法律顾问的身份为企业提供协议范围内的法律服务。协议期满，法律顾问关系即终止，继续聘应的，重新签订协议。 （二）专项法律顾问：律师事务所可以与企业签订办理某一法律事项的聘应协议，该法律事项办结，法律顾问关系即终止。 律师担任企业法律顾问时，对外可称为律师，也可称为企业的法律顾问。
聘请律师作为法律顾问的作用: 1、预测作用:法律顾问是企业规划远景的好参谋，可帮助规划企业的整体战略和局部策略，又可以就某些专项事务提供法律意见，预测行为的后果使企业处于“有备无患”的良好处境。 2、咨询作用:企业随时可以就所遇到的问题向律师顾问咨询。 3、参与内部管理和合同审查等作用:为企业草拟各种规章制度或其它法律性文书，起到增强企业本身的素质，使其管理合乎法律及规范化。为企业审查合同、健全合同制度，预防合同纠纷发生。 4、避让和代理作用:法律顾问作为企业的某方面代理人，在企业遇到刁难和麻烦时，不仅能提供法律依据，而且能使企业负责人加以回避，从而由律师代理出面推档，并起着良好的制约作用，再如由于律师的特殊身份，以律师名义出面，会收到意想不到的效果。 5、威慑作用:律师是国家承认的具有特殊地位和特殊权利的“准司法人员”，因此，企业有了法律顾问，就会给对手一种无形的心理压力。法律顾问可以以律师的名义出据律师函等，解决很多原本要诉讼才能解决的问题。天境星峰律师团队为企业提供劳动法培训，提升员工法律意识。
企业经营活动涉及很多方面，有些领域属于专业性很强的，需要专业人士才搞得懂的，国家为了规范企业的经营行为，平衡企业经营行为与企业、社会大众之间、国家之间等的利益，出台了大量的法律法规、司法解释、地方性法规等等，浩如烟海，不是法律专业人士很难搞的清楚。例如房地产企业的经营行为，就涉及招投标法、合同法、劳动合同法、商标法、专利法、建筑法、土地法等等几十种法律法规，数不清的地方规定、地方人大规范以及大量部委规章等，如果没有律师参与企业经营决策，是不可想象的。在不知不觉中，触犯国家法律法规，给企业带来巨大损失的例子并不鲜见，甚至企业中的个人负严重刑事责任的案子也不鲜见。为了避免这种可能的法律风险，规范企业经营行为，聘请法律顾问律师，几乎成了企业的共识。而且一些非盈利组织也开始大量聘请法律顾问律师了，例如医院、学校、寺庙等。法律意识的觉醒，就是中国社会法治进步的表现。上海天境星峰律师事务所为企业提供公司治理结构优化建议，提升企业竞争力。台州企业法律顾问全流程
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企业法律事务工作的内容主要体现在以下三个方面:一是企业领导重大决策过程中的法律事务。期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆包括企业的设立，投资项目的选择、谈判，重大经济合同的签订，企业的改制、上市，企业重大问题、突发问题的处理等。主要涉及企业法、投资法、公司法、合同法、金融法等内容。二是企业经营、管理过程中的法律事务。如企业规章制度的制定，劳动人事的管理，经济合同的管理，金融税收的处理等等，均不同程度地涉及到相关的法律问题。三是解决各种经济、民事纠纷过程中的法律事务。除经济、民事纠纷涉及的有关经济、民事法律问题外，还有关于仲裁、诉讼、执行等程序性法律问题。苏州公司企业法律顾问
