可以将财税方面数据自动生成评估结果和税收筹划建议，尤其对于缴纳税额很多的企业，做好事后分析可为企业带来事半功倍的效果。财税专业自考编辑财税专科段专业代号：A020103;专业名称：财税（专科）序号类型序号课程代码课程名称学分类型考试方式方向或备注思想道德修养与法律基础2必考笔试**思想、**理论和“三个**”重要思想概论4必考笔试大学语文4必考笔试国民经济统计概论6必考笔试***经济学(财经类)6必考笔试高等数学（一）6必考笔试经济法概论（财经类）4必考笔试基础会计学5必考笔试计算机应用基础2必考笔试计算机应用基础2必考实践考核财政学4必考笔试**预算管理4必考笔试税收管理4必考笔试企业会计学6必考笔试国家税收5必考笔试纳税检查6必考笔试货币银行学6必考笔试法学概论6加考笔试相关说明[2]开考方式面向社会报考范围全省及港澳地区主考学校广东商学院课程设置必考课程16门，共76学分；选考课程0门，共0学分；加考课程1门，共6学分；说明港澳考生可不考001、002两门课程，但须加考231课程财税本科段专业代号：B020104;专业名称：财税。可以凭借多年的经验和充足的财务知识，用财务数据帮助企业主了解企业财务信息，提供决策的依据。怎样共享财务经理咨询
财税服务告诉您财务管理目标一般有如下一些特点。（一）财务管理目标在一定时期具有相对稳定性,（二）财务管理目标具有多元性,（三）财务管理目标具有层次性分部目标是指在整体目标的制约下，进行某一部分财务活动所要达到的目标。具体目标是在整体目标和分部目标的制约下，从事某项具体财务活动所要达到的目标。财税服务便宜指出财务管理目标多元性中的所谓主导目标和财务管理目标层次性中的所谓整体目标，都是指整个企业财务管理工作所要达到的终目的，是同一事物的不同提法。注册公司容易，注销公司难，当创业战败，想要合法退出市场时，才发现注销公司原来并不是那么容易，因此常常有财务抱怨注销公司耗时、费力、太麻烦，一不小心还会补缴很多税款和滞纳金，对于注销面临的这些风险问题，易管家根据遇到的经历做了梳理，让你避免在注销环节出现问题！快往下看吧~我公司是一般纳税人，不想经营了，想注销，但是账面上有1万元的存货，税务上怎么处理？财税服务便宜办理注销，没有出售的存货应分配给股东或投资者，这种行为在增值税上属于视同销售。财税服务提醒注意：不是按账面上的1万元确认销项，而是按照市场价！比如，你的存货市场价是13000元。宝鸡为什么共享财务经理对公司的用处做好财税工作，全心全意为顾客服务。
我国税法某些条款规定得不明确或不完整，为企业避税提供了可利用的漏洞。所得税筹划作为企业纳税筹划的重点，其避税手法可谓花样繁多，几乎无孔不入。这不*破坏了公平税负、平等竞争的原则，而且影响了国家的财政收入，造成大量税款的流失。本文就企业在所得税筹划中常用的八个税法漏洞作以下探讨。漏洞一：开办费的摊销开办费的纳税筹划重点在于如何使开办费**大化，以及如何利用摊销比例在企业减免税期间、盈余或亏损年度时弹性运用，力图达到免缴、少缴或延缓缴纳税金的效果。税法规定，企业在筹建期间发生的开办费，应当从开始生产经营月份的次月起，在不短于５年的期限内分期摊销。但是，税法*规定开办费的摊销期限不少于５年，并未强制要求按平均法摊销。由此，企业在有盈利年度尽量多摊一些，而在免税期间或亏损年度尽量少摊一些（但摊销比例不能为零），就能达到延缓纳税的效果（相当于获得一笔无息**）。漏洞二：利息费用的扣除我国为债务融资提供税收优惠政策，企业可以从应税所得中扣除债务利息费用，股本融资则不享有此项优惠政策，利润留存和利润分配也不得从企业应税所得中扣除。而在现实生活中。
优化产业结构和投资方向的目的，并促进企业经营管理水平和会计管理水平的提高，实现了企业税收利益及经济利益的**大效能。财税税务合规编辑铂略咨询举办的企业财税研讨会随着快速消费品行业（即FMCG行业）的竞争日益激烈，企业为了在消费者中稳固品牌增加销量，经常会进行各式各样的促销活动，如计算积分、赠送礼品、参与抽奖等都是非常常见的促销方式。伴随着五花八门交易模式的出现，其背后产生的营销费用在事后的税务处理上也变得非常复杂。所有交易的分析都应该从法律上交易安排的权利义务开始思考，再结合交易的实质及会计处理的证据进行综合考量。例如快消行业常见的积分就有很多种形式，有消费积分，也有奖励积分；积分在约定时会有不可撤销的形式，也会有附加条件的。在法律意义上，不同积分的产生和**后的给予都有不同的法律形式。在实际操作时，大多数财税经理人都能做到查阅相关的文件，但是对于没有明确规定的业务如何处理？是认定为没有相关规定，还是根据原则进行类推？这是产生税企争议的常见原因。随着国家税务总局2011年规定抽奖活动必须由顾客缴纳个人所得税，这一操作难题就在快速消费品行业的财税同行中引起了***的讨论。新税筹，为企业创新创业提供精细的企业服务。
某些企业就依据这一优惠政策利用关联企业之间相互拆借资金的办法来达到避税目的。例如，母公司与其下设子公司之间相互提供１０００万元资金，即母公司向子公司提供资金１０００万元，子公司同样向母公司提供资金１０００万元。假定年利率为１０％，所得税税率均为３３％，则母子公司每年的应税所得中均可抵扣１００万元的债务利息费用，从而两公司实现避税共计６６万元（１００×３３％×２）。而如果两公司同样是各使用资金１０００万元，但靠的是自我积累而不是相互拆借，就不会有避税６６万元的好处。漏洞三：转让定价的确定税法规定，企业与关联企业之间的购销业务，不按**企业之间的业务往来作价的，当地税务机关有权对其价格进行调整。但是，从当前税法条款来看，价格转让避税的运用是否合法，关键在于转让价格确定后该企业是否有利润，是否达到同行业的平均利润水平。由此，企业可利用这一漏洞进行定价避税。该避税方法的运用前提是关联企业所处地区实行不同的税率。例如，某内地集团公司生产一种Ｘ产品，市场**终价格为１００元／件，生产成本为４０元／件，销售费用为３０元／件。若不考虑其他费用，则该集团每件产品应交所得税９．９元［。真实可靠财务数据，为您提供可靠的财务基础和决策依据。宝鸡为什么共享财务经理对公司的用处
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有的是为突破个人的成长瓶颈，提升自身的竞争力，拥有一项新时代技能；有的则是为了培养自己及团队为社会提供薪税服务的能力。其中超过80%的学员以个人名义报名参加培训，目的就是提升自己的专业技能。从事人力资源管理工作已有14年的张平此前在东莞市东坑镇一家民营企业工作，目前处于待业状态。但他并没有闲着，也没有急于去找工作，而是选择参加“薪税师”资格认证培训。“如果想在人力资源经理这个级别再往上升，就必须要掌握更强的综合运营能力，如今还需要拥有扎实的财税知识。我希望通过这个平台提升自己，在未来的工作岗位上更具竞争力。”张平说，如今的HR不仅要优化薪酬制度给企业带来更大利益，还要在企业纳税方面避免漏洞。此次参加“薪税师”培训一方面可以完善自己的知识结构，另一方面也能认识不同企业、不同工种的伙伴相互取经。在一家公司当董事长秘书的周小姐告诉记者，无论是薪酬还是纳税，都跟企业的利益密切相关，而董事长秘书要求是复合型人才，如果不去学习，不完善自己的知识架构，就会跟不上社会发展的需要。“培训课对我来说好多内容都是全新的，满满的干货。”前景可期有望成高收入职业据了解，学员完成学习培训并通过全国统一考试认证后。怎样共享财务经理咨询
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