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RPO招聘解决方案1.整体招聘解决方案：指为企业提供全程招聘服务，包括招聘项目的设计、策划和组织实施，根据岗位需求设计笔试题目、面试方案，并提供专业测评工具。 2.项目招聘解决方案：指为企业提供同一职位或不同职位批量的招聘服务，如区域销售表表、具有同一属性的工程师等职位的招聘，或项目经理、销售表表、技术工程师等不同职位一定数量的招聘。 3.专业测评服务：指为企业提供内部选拔、中高级人才的测评服务，包括协助企业建立关键岗位胜任素质模型，合理组建秀秀团队；企业建立起一套简单易行的沟通与激励机制，随时监测关键岗位和经营管理层人力动态。 4.项目团队配置：指为企业提供整个团队人员组成的建议方案，包括组织架构设计、岗位分析、人员配置等。RPO业务优势：使人力资源部门集中力量关注和信业务。江苏rpo和猎头区别

RPO招聘便捷性随着互联网技术的发展，人才的就业渠道更加“多样化”，分布更加“饭饭化”。这导致：“传统”的招聘模式已经无法满足时代的需要，招聘必须要整合这些“多样化”的招聘渠道来寻找和吸引人才，这无疑需要企业在招聘上投入得更多，也使得招聘难度进一步提升。 而RPO（招聘流程外包）拥有不要要整合招聘渠道的解决方案，能够更准准的地定位人才、更深入地了解行业人才情况、更为饭饭地绘制人才地图等等，为企业提供 “一站式、全流程、定制化”的服务。江苏rpo和猎头区别RPO也只是人力资源外包的一种形式，很多人会简单地把RPO理解为批量招聘。

卡碧恩人力资源RPO招聘流程外包服务以客户为导向，着眼于客户公司在较长的招聘周期内大规模的招聘需求提供定制化解决方案，包括全程招聘流程外包、项目型招聘流程外包等。为企业提供从人力规划、招聘策略、人才搜寻与筛选、候选人测评及面试、候选人管理、薪酬谈判，直至候选人报到，由“起点到终点(End to End)”的一站式服务。卡碧恩人力资源RPO服务以快速、高效为宗旨为企业客户降低招聘成本、改善招聘质量、提高招聘流程成效与效率及优化人力资源管理部门事务性工作。上海卡碧恩企业管理咨询有限公司/上海职聚信息科技有限公司的RPO（招聘流程外包）服务，可根据企业的具体需求，有针对性地提供部分或全流程招聘外包服务。在帮助客户降低招聘成本的同时，帮助客户成功引入人才。解决客户的用工问题。

RPO提高企业招聘效率： 招聘流程外包RPO在这种服务中，企业外包的是内部招聘的整个流程，所谓整个流程是指从确定职位描述，到分析用人理念、职位需求、与用人部门负责人沟通，筛选简历，人才测评，面试到录用通知，直至候选人报到的所有环节。也就是说，RPO 可以提供的是“起点到终点(End to End)”的一站式服务。 降低企业内部HR工作压力：依靠本身的海量的人才储备、庞大的招聘渠道、又加的寻访能力、专业的甄选方法和经验，有效缩短企业招聘周期，提高招聘效率，同时降低招聘成本。RPO招聘流程优化优势使企业招聘且具有科学的可操作性同时体现人力资源职能全员参与的必要性。

代理招聘RPO根据客户的各种需求灵活地提供各种服务，例如招聘计划、招聘方法等相关的咨询、应届毕业生招聘服务、大量招聘以及新成立公司的招聘等。招聘外包(RPO)服务是上海卡碧恩企业管理咨询有限公司/上海职聚信息科技有限公司实际用人需要，充分发挥自身招聘会、人才网、人才库三大平台优势和专业的招聘团队，采用更加专业的招聘流程，接受单位全部或部分招聘、甄选工作的委托，为单位完成招聘工作的一项人力资源外包服务服务项目。岗位需求是企业根据自身发展需求而定，用哪种方式解决企业用工问题，值得HR思考。RPO业务服务范围：1)固定周期内，有较大量的职位需求的企业。山东rpo算人力资源嘛

节约成本，有效降低招聘费用：依据企业预算及实际招聘需求，提供定制化解决方案及定价。江苏rpo和猎头区别

RPO业务服务分类：a、中小企业代理招聘：企业招聘需求量大，招聘人员不足，以及新组建企业的人员招聘，省去企业招聘广告、发布信息、面试等成本和时间。该服务适用于技术类职位和人事行政财务类职位，以及部分主管级职位，但招聘难度很大的职位属于猎头职位范畴 b、应届生校园招聘外包：大型企业进行应届生的校园招聘工作，时间紧，准备工作烦琐，可将前期准备工作如信息发布、招聘信息宣传推广、校园宣讲、简历接收和筛选、一轮面试和笔试等工作外包给人才公司，企业人力资源部门可专注于少量候选学生的专业和素质考察以及嘴终面试录用，缓解了人力资源部的时间压力，提高了招聘的效率。 c、招聘流程整合咨询：可帮助中大型企业进行招聘流程优化，招聘渠道整合，重建招聘体系，培训和辅导企业招聘人员提升招聘技能，根据企业发展规划构建企业人才梯队并辅导实施，从而提升人才对于企业竞争优势的支持江苏rpo和猎头区别

上海卡碧恩企业管理咨询有限公司发展规模团队不断壮大，现有一支专业技术团队，各种专业设备齐全。致力于创造***的产品与服务，以诚信、敬业、进取为宗旨，以建卡碧恩—猎头服务,卡碧恩—人事代理,卡碧恩—员工全风险外包,灵活用工—蓝灰领招聘,工薪创吧—创客平台,工薪创吧—薪酬规划,职位秀场—职位推荐产品为目标，努力打造成为同行业中具有影响力的企业。公司坚持以客户为中心、卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。 •卡碧恩目前的互联网平台： a)“职位秀场”网：白领在线招聘平台，人群主要集中在一、二线城市； b)“稻谷用工”：蓝灰领用工服务平台，为员工持续不断的提供就业机会； c)“工薪创吧”：卡碧恩薪税**，解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。 目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市，海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。市场为导向，重信誉，保质量，想客户之所想，急用户之所急，全力以赴满足客户的一切需要。诚实、守信是对企业的经营要求，也是我们做人的基本准则。公司致力于打造***的猎头服务，员工全风险管理外包，蓝灰领招聘，薪酬规划。