“明月几时有?把酒问青天。”中秋佳节临近,不少企业已为员工精心准备了节日福利。福利的关键：合规前提下做到更便利。企业福利是税筹项目，福利本身就有很多税优政策，这些政策成文成册，都很完整，行业内对这些规则，也有充分的了解，但不同企业对规则的认可、认定程度，具体到底下的执行和认识上，都存在一定的偏差。特别对一些国企央企来说，在解读一些规则，合规性的执行上，需要有很多经验支持，关于这方面，我们服务的央企国企也比较多。撇开合规性，就谈便捷性。实物礼品要记录好发放的具体情况才行。温州月饼中秋福利产品
部分地方职工中秋福利标准：福建：慰问品年度总额1800元。新版《福建省基层工会经费收支管理实施办法》将于2019年1月1日开始执行。其中规定：基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过1800元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日（即：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节）。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，如月饼、粽子、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、干果及日常生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式，可发放指定商家指定物品的领取券，但不可发放现金和购物卡。江苏8月15中秋福利费用选择福利时要充分考量：工喜好的匹配度,避免选择了实用但员工不喜欢的东西作为福利；
好的商品搭配精美包装，超多品质好礼等您选。秋季水果甜蜜多汁，甜甜蜜蜜过中秋；品种多样的南北干货组合，鲜嫩多汁的肉类组合，更有方便快捷、不失口感、品质保障的快手滋补菜，多道工序严格制作，确保口感领“鲜”，满足职工们的日常家庭烹饪需求。家庭大餐当然也少不了海鲜，低脂肪高蛋白的海鲜礼盒，既能解馋，又富含营养口感鲜美；秋季正是吃螃蟹的好时节，送蟹寓意八方来财、一帆风顺，低调不张扬的中秋蟹礼，从满足味蕾到应景称心，带给职工满满的欢喜。
中秋节到了，公司福利发什么合适？1.月饼。中秋节自然少不了月饼，但是市场上的月饼五花八门，各种口味，各种价格，应该怎么选择呢？选购价格适中，品牌的月饼，这样比较拿的出手。2.饮料。给员工每个人发放一箱饮料，中秋佳节，每家都要吃团圆饭，饮料是餐桌上必不可少的，发一箱饮料，价格不贵，也相当实惠呢！3.米面粮油。发这些东西是很实惠的，因为每天每家每户都要吃，现在的物价又很高，有的员工家庭困难，过日子真是捉襟见肘啊！发米面粮油正符合一些员工的心意。中秋福利制定这一促销策划设计。
部分地方职工中秋福利标准：节日慰问品每人每年不超过1500元。《安徽省基层工会经费收支管理实施办法(试行)》规定：基层工会逢年过节可向全体会员发放节日慰问品。年节是指国家规定的法定节日，即新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，每人每年不超过1500元。《贵州省基层工会经费收支管理实施细则（暂行）》明确：基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。发放标准为春节人均不超过500元、其他法定节日及符合规定的少数民族节日人均不超过200元。选购价格适中，品牌的月饼，这样比较拿的出手。8月15中秋福利采购方案
多数公司都是会有一定的礼品，除了奖金，礼盒发放也同样是很重要的。温州月饼中秋福利产品
中秋节的企业员工福利基本方案：金秋9月，迎来了神兽回笼后的一个小长假——中秋节！中秋节，作为中华民族的传统重要节日之一，企业都会赋予足够的重视，千方百计为员工们提供各种五花八门的员工福利，以此表达对员工的关心和爱护。而要做好一个中秋员工福利方案，通常都会成为每个企业人事“心中的痛”！因为，如果劳心劳力后，中秋员工礼品送得好，那肯定是老板员工皆大欢喜，但一旦送得不好或者员工不满意，那就很容易会招致大家的不满，吃力不讨好。温州月饼中秋福利产品
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