随着信息化建设发展，对于工地人员考勤管理也提出了新需求，住建部发文要求，实行建筑业农民工实名制管理制度，要求建筑企业应与招用的建筑工人依法签订劳动合同，对其进行基本安全培训，并在相关建筑工人实名制管理平台上登记，方可允许其进入施工现场从事与建筑作业相关的活动。作为湖南省建筑工人实名制管理平台技术支持单位，上海孚聪自主研发的智慧工地监管平台中的劳务实名制系统直接对接省劳务实名制平台，实现项目的申报。智慧工地,智能安防的工程,平台支持二次的开发.全国推动智慧工地排名
智慧工地的建设还倡导了绿色环保理念。在智慧工地上，工程管理者通常会采用节能环保的技术和材料，比如利用太阳能发电系统、智能照明系统和雨水收集系统来蕞大程度减少能源消耗和减少对自然资源的依赖。此外，智慧工地还倡导建设绿色生态施工工地，通过合理规划施工区域和绿化美化工地环境，减少对周边环境的影响，创造一个更加宜居的空间。
智慧工地也借助了大数据和人工智能技术，实现对施工数据的分析和优化。通过分析海量的施工数据，工地管理者可以更好地理解工地的运行情况，进而制定更科学的管理策略。借助人工智能技术，工地还可以实现自动化设备控制和智能化施工排程，提高了资源利用效率和工程的质量。 上海智慧工地排名数字孪生平台实时映射施工进度，延误3天以上自动触发资源调配方案。
建筑工人实名制基本信息包括：姓名、年龄、身份证号码、籍贯、家庭地址、文化程度、培训信息、技能水平、不良及良好行为记录等。 征求意见稿还明确，建筑工人进场施工前，应录入建筑工人实名制名册。项目用工必须核实建筑工人合法身份证明，必须签订劳动合同，并明确工资发放方式，可采用银行代发或移动支付等便捷方式支付工资。 征求意见稿另外还指出，已录入建筑工人实名制信息管理平台的建筑工人，3年以上（含3年）无活跃数据的，再次从事建筑作业时，建筑用工企业应对其重新进行培训及信息录入，否则不能进入施工现场，相关不良及良好记录应予以保留。
智慧工地是智慧地球理念在工程领域的行业具现，是一种崭新的工程全生命周期管理理念。智慧工地是指运用信息化手段，通过三维设计平台对工程项目进行精确设计和施工模拟，围绕施工过程管理，建立互联协同、智能生产、科学管理的施工项目信息化生态圈，并将此数据在虚拟现实环境下与物联网采集到的工程信息进行数据挖掘分析，提供过程趋势预测及预案，实现工程施工可视化的智能管理，以提高工程管理信息化的水平，从而逐步实现的绿色建造和生态建造。危大工程监测平台实时显示支撑轴力等关键参数。
人脸识别门禁将传统人脸识别技术与智能门禁系统相结合，并在技术以及系统结构上进行一系列改进和优化，提出了一种更加安全、便捷的智能门禁系统解决方案。门禁系统在安全的居住环境中起到的重要作用得到越来越多的重视。工地实名制管理系统，针对建筑工地门禁管理研发定制，为每个工人发放一张门禁卡，工人持卡通过门禁通道机，配合LED显示屏显示工人基本信息、在场人员信息以及施工单位信息等，系统支持刷卡认证、人脸识别认证、人脸识别与卡双重身份认证三种模式。安装智能安全通道管理系统，宿舍将不再配备较多管理人员，从而进一步体现科技园人性化管理的氛围。方便自行车、电动车、摩托车进出：与现有校园一卡通无缝衔接。自主研发，可以满足客户其他需求功能开发基于建筑工地全景动态感知与全要素多源数据融合技术,构建建筑全生命周期管理、优化工程管理方式。全国推动智慧工地排名
劳务实名制系统与人脸识别闸机联动管理进出。全国推动智慧工地排名
在城市化进程加速与“双碳”目标的双重驱动下，建筑行业正面临效率提升、安全管控和绿色转型的迫切需求。传统工地管理模式依赖人工巡检、纸质记录和分散式管理，常因信息滞后、资源浪费和安全隐患等问题制约行业发展。而“智慧工地”通过物联网、人工智能、大数据等技术的深度融合，正在重塑建筑工地的管理模式，成为推动行业高质量发展的**引擎。
智慧工地不仅是技术的堆砌，更是建筑行业管理思维的革新。它通过数据贯通产业链各环节，推动施工从“经验驱动”转向“数据驱动”，在保障安全、提质增效的同时，为建筑业的绿色低碳转型提供底层支撑。随着5G-A、具身智能等技术的突破，未来的智慧工地或将实现全自动无人化施工，彻底重构建筑行业的生态格局。 全国推动智慧工地排名
