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健康企业商机

美国健康管理服务参与人群包括一般人群和弱势人群。有7700万的美国人在大约650个健康管理组织中享受医疗服务,超过9000万的美国人成为PPO(PreferredProviderOrganization)计划的享用者。这意味着每10个美国人中就有7个享有健康管理服务。在中国,私人健康管理一般服务于收入客户,部分保健品公司在营销基础上提供泛泛的健康管理服务。医学模式和疾病谱改变的客观要求随着社会经济和文化的发展,医学模式已由传统的生物医学模式转向生物一心理一社会医学模式,疾病谱也由传染病转向慢性非传染性疾病(生活方式病),目前我国15―64岁的劳动人口当中,慢性病发生率达到52%,且约有75%的死亡与慢性病有关,我国已经成为心脑血管病、糖尿病、恶性的世界大国。世界卫生组织公布的影响健康的因素中,遗传占15%,社会与自然环境因素占17%,医疗条件占8%,而个人生活方式占60%。健康管理可以使人们认识到健康的危险因素后,通过主动改变不健康的生活方式来促进健康。北京职业健康管理指导联系南松仁博健康科技(成都)集团有限公司。大健康管理方案

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集体的积极性,有效地利用有限的资源来达到比较大的健康效果。实施健康管理是变被动的疾病为主动的管理健康,达到节约医疗费用支出、维护健康的目的,但现阶段在我国还处于起步阶段。健康教育与健康管理在目标和理念上是互通的,且我国社区健康教育已经形成机构、人员、职责等相对固定的制度化建设,并得到了人们的认可。在社区健康教育中引入健康管理的理念和方法,利用社区健康教育资源进行慢性病健康教育是可行的、有益的。健康管理是指对个体和群体健康进行监测、分析、评估,提供健康咨询和指导及对健康危险因素进行干预的过程。健康管理早出现在20世纪50年代的美国,目前发展日益成熟。在我国健康管理出现在20世纪90年代,目前还处于起步阶段,我国家以健康管理注册的公司出现在2001年,现这类公司约有200家。成都南松大健康管理计划山西大健康管理指导联系南松仁博健康科技(成都)集团有限公司。

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健康管理可以帮助大众确立健康观念:在健康管理中,通过健康教育,帮助人们树立也提高了个人的生存质量。树立正确的健康观,并掌握健康知识,从而建立健康的生活方式。健康教育应贯穿于健康管理的全过程,以不断强化人们的健康观念,增加人们的健康知识。患者确立了健康观念,懂得预防控制危险因素的同时,了解自己的身体状况,便会主动参与,与医生在健康管理中互动配合,学会慢性病的自我保健、常见疾病的预防与养生,代被动为主动,将预防保健作为日常事务性工作,这将在减少疾病的发生率、恶化率上起到巨大的作用,从而减少医院就诊,既缓解医院运转负荷,又能降低患者的医疗费用,终提高患者的生活质量,把握自己的健康。

由于我国地域广阔,社会、经济状况及卫生服务水平有很大差异,这就意味着不同地区、不同人群对健康管理的需求不一样。在贫困农村某些基本医疗保健需求尚未满足的同时,沿海地区对健康需求不断增加。显而易见,目前建立符合我国国情的健康管理模式,不应该也不可能搞“一刀切”。结合我国正在开展的城市社区卫生服务工作及正在建设的新型农村合作医疗制度,目前发展健康管理可以有三种模式。一种是以社区卫生中心和乡镇卫生院(所)的健康管理,为非营利性质,由国家提供资金;另一种是以社区为主,各级医院为补充的合约式健康管理,半营利性质,由国家补贴和适当收费;再一种是商业保险型健康管理,营利性质,由个人自付费用。山东健康管理指导联系南松仁博健康科技(成都)集团有限公司。

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健康管理系统是对个体和人群的健康危险因素进行综合管理,提供健康生活方式的干预和科学的健康指导,调动其自觉性和主动性,保护和促进人体健康,有效利用有限的资源达到理想的健康改善效果,真正达到预防和疾病,降低医疗费用,提高生活质量的目的过程。健康管理系统的是维护健康,健康管理提出了从体检到健康管理的“三个转变”:从单纯管理到学科建设,从疾病检查到整体健康评估,从单纯体检到整体健康管理。还倡导引入功能医学,让诊疗前移,为每个人量身定制营养方案和生活方式指导。重庆南松大健康管理指导联系南松仁博健康科技(成都)集团有限公司。四川专业健康管理

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南松仁博健康科技(成都)集团有限公司介绍:健康管理自身对健康有益的证明广州总医院从连续5年参加健康管理人群的各项指标对照情况看,85%的客户在管理后的各项生化指标(如血糖、甘油三脂、总胆固醇、高低密度脂蛋白)和其他可量化物理指标(如腰围、体重、体质指数、血压、运动锻炼情况和吸烟数量)等均有改善。《中国卫生经济》报道,由于实施了健康管理计划,美国对慢性疾病的控制取得了良好成效:(1)1965~1975年,患病下降40%;脑血管疾病下降50%。(2)1969~1978年,心血管疾病死亡人数减少80万人。(3)1978~1983年,胆固醇水平下降2%;血压水平下降4%;患病率下降16%。据估算,保险公司每投入1元用于健康管理,就可以节省约4.5元的医疗费用支出。美国夏威夷医疗保险公司在采取健康管理和疾病预防计划之后,每年节约医药开支达440万美元。大健康管理方案

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