保姆使用假身份证的原因大多数原因是: 一、想隐瞒自己的真实年龄，担心因为年龄过大而找不到工作; 二、担心在工作过程中，因工作失误引起雇主不满而扣押其身份证，使其无法脱身; 三、也有将自己的家庭住址由农村改为城市，只为能找到更好的东家。 让雇主担心的，并不是这三个原因，雇主担心的是保姆使用假身份证务工，然后在工作时间抱走小主人或者私拿主人家的财务，给雇主带来人身或者财产安全上的危害。建议家政公司和广大市民在雇佣保姆时，要核查保姆身份证真伪，以免给使用假身份证谋取利益的人带来可乘之机。保姆在雇主家睡觉不让关门；中级保姆要求
时间长久了保姆会不思进取，不想学习。 有些人说只要他们能做家务，他们就能做好保姆，但是更多的人说没有7到8年经验的人做不好保姆。保姆，似乎有一个很低的门槛，实际上有一个特定的门槛。虽然许多人可能没有七八年的保姆经验，但这种经验是慢慢积累起来的。 只要他们愿意学习和掌握当保姆的知识，即使他们当保姆的时间不长，他们也能赢得雇主的青睐，因此，不想学习的人不适合做保姆。如果雇保姆是为了照顾小孩子的，时间长了有可能保姆和小孩子建立的感情比妈妈和小孩子建立的感情还要深，不利于妈妈和孩子建立感情，但是也不能经常更换，经常更换孩子会产生不安全感。湖北不错保姆介绍邻帮家政的保姆态度非常好，很有耐心。
1、住家保姆：住家保姆就是住在雇主家庭全天服务的保姆。这样的保姆适合一些长时间需要人照顾的保姆，但是住家的保姆对雇主的家庭有着一定的要求，首先住家保姆，在雇主的家庭当中需要有住的房间，而且雇主要为保姆安排好食宿的问题。如果这些安排不方便的话，那么就只能请不住家的保姆了。 2、不住家保姆：不住家保姆现在分为三种类型12小时保姆、8小时保姆、5小时保姆，这三种类型的保姆。三种不同形式的保姆我们可以根据自己需要的时间来选择，如果晚上有时间照顾孩子或者是人的话，不住家的8小时类型的保姆时比较适合我们。 住家保姆需要解决食宿问题，适合全天需要人照顾的家庭，不住家保姆适合一些上班族，请保姆照顾孩子的家庭，两种保姆类型不同的区别，我们可以根据自己的实际情况来选择不同类型的保姆。
家政服务员的特点： 1、 从性别人上看，家政服务员以女性居多。 2、 家政服务员要求具有良好的道德品质、高度的责任感。 3、 家政服务员要求具有熟练的家务技能和法律、安全、卫生基本知识。 4、 家政服务员应具备灵活的处世方法、较强的适应能力和忍耐能力。 5、性格开朗的阿姨比较容易沟通，一般情况都能和雇主通过积极沟通得到妥善解决。阿姨积极向上的生活态度能够身边的人，如果雇主家有小宝宝，开朗乐观的阿姨也能为宝宝树立良好的榜样。 6、眼里有活，心中有责的阿姨很受雇主青睐邻帮家政的保姆服务非常专业，让我很放心。
保姆在工作或来雇主家途中发生意外，首先要及时报警，或者及时就医。保姆在保姆公司应该是有上保险的，所以出了事情也不要怕，不要慌。 第1种情况，家政公司与保姆之间签订了合同，形成了劳动关系，保姆经由家政公司委派到雇主家从事保姆业务，工资由家政公司负担，并受家政公司管理、监督。这种情况下如果保姆在工作中受到伤害，应该按照工伤处理。 第2种情况，保姆和雇主经由中介公司认识，中介公司只收取一次性的中介费用，保姆不受其管理。这种情况下保姆若出意外，中介公司也不用按照工伤条例承担责任。 第3种情况，雇主直接雇佣保姆，保姆直接听从雇主的安排和管理，双方建立的是雇佣关系。此时保姆若在雇佣活动中遭受人身损害，雇主可与保姆协商，根据事故原因和程度来判定责任区分。怎样寻找保姆，住家保姆的三大缺点；中级保姆要求
做保姆需要具备哪些条件；中级保姆要求
我们要支付保姆的加班费用时，也要合理的去支付，应该是我们提前和保姆与家政公司之间签订合同，在合同中注明。住家保姆的每个月放假的时间和节假日放假的时间，以及法定节假日期间的工资的支付为题，加班的费用的支付，一般都是双倍的工资。我们将这些内容加到合同中去，就不怕保姆到时或临时涨价，弄的我们手足无措了。带薪年休假的300%工资报酬和法定节假日加班的300％加班工资含义不同。带薪年休假的300％工资报酬中已包含了用人单位支付职工正常工作期间的工资收入部分，实际为另付200%，而法定节假日加班工资是纯粹的300%。中级保姆要求
