民事行政枉法裁判罪诉讼时效多久? 我国对民事行政枉法裁判罪诉讼时效有明确法律条文。民事行政枉法裁判罪诉讼时效为6个月。根据《中华人民共和国刑法》规定，民事行政枉法裁判罪的追诉时效为6个月。如果该罪的法定至高刑为不满五年有期徒刑的，追诉时效为五年。如果该罪的法定至高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，追诉时效为十年。如果该罪的法定至高刑为十年以上有期徒刑的，追诉时效为十五年。如果该罪的法定至高刑为无期徒刑或者极刑的，追诉时效为二十年。专业的法律服务，天境星峰律师，助您事业成功。浙江继承律师事务所
刑事案件和行政案件是两种不同的法律程序，它们在许多方面都有明显的区别。以下是一些常见的区分方法： 1. 犯罪行为类型：刑事案件通常涉及严重的犯罪行为，如杀人、诈骗等。这些案件通常涉及对受害者的生命、健康或财产的侵犯，需要采取严厉的刑事措施。相比之下，行政案件通常涉及违反行政法规或规章制度的案件，如交通违规、环境污染等。这些案件通常只涉及对公共利益或个人利益的侵犯，需要采取行政处罚或行政诉讼等措施。 2. 法律程序：刑事案件通常需要经过刑事侦查、起诉、审判和执行等法律程序，需要经过严格的法律调查和审判程序。相比之下，行政案件通常只需要经过行政调查和行政诉讼等程序，程序相对简单。 3. 证据：刑事案件通常需要收集大量的证据来证明犯罪行为的存在和性质，需要采用各种侦查手段和证据规则。相比之下，行政案件通常只需要收集一些基本的证据来证明违反行政法规或规章制度的行为，证据规则相对简单。 4. 法律后果：刑事案件通常会对犯罪者采取严厉的刑事制裁，包括监禁、极刑等。相比之下，行政案件通常只会对违反行政法规或规章制度的行为进行行政处罚，不会对个人采取严厉的制裁。松江区附近有没有律师事务所专业的法律服务，天境星峰律师，您的法律智囊团。
工伤鉴定后可直接申请劳动仲裁吗。依据《工伤保险条例》14条、17条的规定，在工作地点、工作场所因工作原因受到伤害的，属于工伤认定的范畴。工伤认定程序是必须的程序，是工伤索赔的依据。工伤认定下来后(自接到《工伤认定书》当天开始计算)后的一年内均可以提起劳动争议仲裁。不会超过劳动争议仲裁期限。依据行政诉讼法的有关规定，工伤认定决定下来后，用人单位通常会采取以下措施：在接到认定书后15日内就该工伤认定结果提起行政诉讼，并且可以经过一审、二审而拖延时间。(是否提起行政诉讼是其权利，能否算工伤由法院确定)；收集并销毁对用人单位不力的证据，如把你们手上的劳动合同、工号牌、工作服等收缴上去并销毁会隐藏。进行协商，也有可能直接解除劳动合同。因此，在这15天内(用人单位收到工伤认定书之日起)要先行收集劳动合同、工号牌、工作服等证据，并注意其动向。律师专业解答工伤案件的赔偿计算标准。
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格式条款的法律效力：现实生活中，在许多商店里我们经常会看到这样的标语：“偷一罚十”“假一罚十”。根据《合同法》第四十条“格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定的情形的，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效”的规定，经营者以店堂告示等方式作出的“偷一罚十”的格式条款显然是加重对方责任，显示公平。可认定为无效条款。偷一罚十这类加重对方责任的告示无效，但假一赔十这种加重自己责任的告示有效。浙江继承律师事务所
