企业商机
NPDP基本参数
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NPDP企业商机

NPDP的含金量很高,这主要是表现在几个方面,它可以帮助自己提升管理能力,增加阅历,而且还能开拓事业,提高薪酬待遇。1.提升管理能力。NPDP所需要掌握的内容是适用于各个行业的,而且非常的注重理论和实践的结合,通过NPDP考试后,就能了解怎样对所执行的项目进行整体的,系统性的考察,同时还可以加强比较薄弱的环节,以此来提升个人的管理能力。2.获得NPDP证书是管理者提供职业/晋升发展机会,统一团队语言,现在许多企业在招聘要求中也明确拥有NPDP证书者优先录取。如:产品经理、产品总监、测试经理、项目经理、需求分析师、敏捷教练等。3.增长个人阅历。工作一段时间之后,会遇到瓶颈,在参加了考试之后,也会得到很多专业人士的指导,以此增长个人的阅历,对未来发展有很大帮助。4.NPDP证书也是产品经理身份的象征,说明能胜任各种与产品经理相关的工作。2022年NPDP考试报名时间-NPDP考试报名中。芜湖报名NPDP机构

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NPDP继续教育:PDMA对于NPDP证书持有者有相应的续证政策和流程,证书更新的首要标准就是个人应积极获取其他新产品开发方面的知识,这将由个人所积累的职业发展单元(ProfessionalDevelopmentHour,PDH)来认定。NPDP证书三年有效,自证书颁发之日起,需在三年有效期内获得60个PDH,100%PDH可以通过参加研讨会或者其他有关的教育活动获取,50%PDH可以通过参加志愿者活动获取。下表体现PDHs积累途径以及相应数量。

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NPDP|在职场中,产品经理如何快速进步?

相信很多刚入行的产品人都在思考一个问题:在职场中,如何快速成长起来?一、锻炼对产品的理解可能刚入行的产品人就会被琳琅满目的原型工具和一堆堆的案例困住,满脑子想的是别人花哨的功能和亮瞎自己狗眼的方案,但唯独对自己产品不了解。作为产品负责人,对公司定位的理解、用户的理解,对团队研发能力的了解,都是重中之重。二、提高分析和判断能力很多时候新人产品经理都会倾向于唯老板是从或者完全拿用户说的作为自己的方案。实际上产品经理重要的分析和判断必须是自己做出来。到底用户说的是不是他想的啊?我的功能能不能满足用户的需求啊?这些都是要经过逻辑判断的。三、确保良好的沟通和表达能力作为团队的调和角色,不能在协作过程中制造矛盾,而且还要缓和各方紧张的关系,有负责人和主人意识。四、如果遇到感觉设计师排版上有问题,但说不出哪有问题的时候,就表示真的缺乏一些知识了。作为产品经理,懂一些其他岗位的基本知识是很有必要的。NPDP产品经理认证课程其实,快速的成长进步方式就是通过学习。

NPDP产品经理认证报考条件有什么

NPDP产品经理认证报考条件包含两个方面,分别为新产品开发培训课程和新产品开发职业工作经验。在正式提交NPDP产品经理认证考试报名申请前,考生需要完成40小时新产品开发培训课程,并累积对应学历背景下所要求的新产品开发职业工作经验。NPDP产品经理认证报考条件:完成40小时新产品开发培训课程。注意:只有经过PDMA授权过的培训机构开具的NPDP培训证明才会被认可,考生可以登录中国国际人才交流基金会查询所选机构是否已被授权。 NPDP培训,清晖专注NPDP培训,NPDP培训,考试,发证,全流程服务;

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NPDP培训要去什么培训机构NPDP考试考生参加培训,选择的培训机构必须是由PDMA和中国国际人才交流基金会授权的培训机构。无授权的培训机构,出具的培训证明无效,没法报名参加NPDP考试。考生需要培训40小时并且在报名时能出具培训证明。因此选择好培训机构参加培训非常重要。NPDP考试报名条件:完成40小时新产品开发培训课程。

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NPDP认证考试报名条件完成40小时新产品开发培训课程。NPDP证书不是终身的,其有效期为三年。要想维持NPDP®证书的有效性,自证书颁发之日起,需在三年有效期内获得60个PDHs。100%PDH可以通过参加研讨会或者其他有关的教育活动获取,50%PDH可以通过参加志愿者活动获取。

NPDP产品经理国际资格认证,由美国产品开发与管理协会(PDMA)所发起,是国际公认的的新产品开发专业认证,集理论、方法与实践为一体的知识体系,为公司组织层级进行规划、决策、执行提供良好的方法体系支撑。

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上海清晖管理咨询有限公司是我国PMP项目管理师培训,NPDP产品管理培训,软考信息系统/系统集成,企业定制项目管理培训专业化较早的有限责任公司之一,公司成立于2007-04-02,旗下清晖,清晖项目管理培训,清晖PMP,清晖项目管理,已经具有一定的业内水平。公司承担并建设完成教育培训多项重点项目,取得了明显的社会和经济效益。将凭借高精尖的系列产品与解决方案,加速推进全国教育培训产品竞争力的发展。

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在追求短时间内构建扎实的NPDP产品管理知识体系的过程中,我们不得不提及两种学习策略——增量与迭代。这两者并非孤立存在,而是相互交织,共同推动我们的学习进程。 从宏观层面来看,迭代是不可或缺的。这意味着我们需要在学习过程中不断重复、深化对知识的理解。初始阶段,我们可能只是粗略地了解NPDP的基本概念和框架,形成一个宏观的印象。但这种了解是远远不够的,因此我们需要进行多次迭代,不断回顾、总结,以加深对知识体系的整体把握。 而在微观层面,增量学习则显得尤为重要。这意味着我们在每一次迭代中,都需要对各个细节进行完善,逐渐填充知识体系的空白。从了解“是什么”开始,逐渐深入到“为什么”、“怎么做”等层面...

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