应力集中系数是基于静态加载给出的,并假设材料内部应力不能超过其本身的比例极限,材料是各向同性且均匀的。局部较大应力可以用弹性力学解析法、光弹法或有限元法求得,从而得到各种几何形状的试样在各种载荷下的理论应力集中系数。有限元分析建模,网格划分时,对于不同部位的单元可以采用不同的大小,也应当采用不同的大小。对于边界比较曲折的部位是应力和位移变化的比较剧烈的部位,单元必须小一些;在边界比较平直的部位、次要部位以及应力和位移变化比较平缓的部位,单元可以大一些。当结构存在凹槽或孔洞时,在凹槽或孔洞附近将发生应力集中,即该处的应力较大且变化剧烈,必须把该处的网格划得较为紧密,以便更为贴切的描述此处的应力和应变的变化。振动时效处理机动态跟踪,保证振动时效处理在亚共振点进行,保护工件不受损伤及时效效果。徐州无损应力检测装置
在工程实际中,由于某种用途,通常需要在构件上开孔、开槽、开缺口、制作台阶等,这些构件截面突变的区域会出现应力集中;材料本身存在的夹杂、气孔、裂纹等非连续性缺陷也会产生应力集中;由于强拉伸、冷加工、热处理、焊接等而引起的残余应力,这些残余应力叠加上工件应力后也有可能出现较大的应力集中,其中结构焊缝本身就是容易产生应力集中的部位。通过研究得出:材料夹杂与基体弹性模量的差异越大,产生的局部应力集中也越大,气孔导致的应力集中大于硬夹杂;多个夹杂存在时,相邻的应力场会发生耦合强化作用,强化效果与夹杂排列方向和加载方向有关;在忽略夹杂的循环塑性条件下,循环应力对气孔周围应力集中影响较大,但对硬夹杂周围应力集中影响很小。上海盲孔法应力测量方法振动时效设备以扫描的方式自动检测出被时效处理工件的固有共振频率和应该给工件振动能量的大小。
实践证明振动时效替代热时效后可节约能源90%以上,提高抗变形能力30%以上,尺寸稳定性提高30%以上,疲劳寿命提高20%以上。处理时效通常只需15—45分钟,不分场地,不受工件尺寸、形状、重量等限制,可处理几公斤至几百吨的工件。便携工件不需运输可就地处理,可插在任何工序之间进行处理。采用振动时效可提高工效几十倍,它具有减少环境污染、缩短生产周期、改善劳动条件、工艺简便等优点,是一项投资少、见效快、综合效益明显的工艺。振动时效适应于碳素结构钢、低合金钢、不锈钢、铸铁、有色金属(铜、铝、锌及其合金)等铸件、锻件和焊接件及其机加工件。
超声波焊接应力消除设备处理法提高焊接接头疲劳强度和疲劳寿命的基本原理。焊后利用超声波推动冲击工具以每秒二万次以上的频率沿焊缝方向冲击焊缝的焊趾部位,使之产生较大的压缩塑性变形,使焊趾处产生圆滑的几何过渡,从而降低了焊趾处余高和凹坑造成的应力集中;消除了焊趾处表层的微小裂纹和熔渣缺陷,抑制了裂纹的提前萌生;调整了焊接残余应力场,消除其焊接拉应力,在焊趾附近产生一定数值的残余压应力;并使焊趾部位材料得以强化。因此,超声波焊接应力消除设备能同时改善影响焊缝疲劳性能几个方面的因素,如:焊趾几何形状、残余应力、微观裂纹和熔渣等缺陷、表面强化等,所以,能大幅度提高焊接接头的疲劳强度和疲劳寿命。现有的降低铝合金结构件锻件毛坯残余应力的技术中,机械拉伸(压缩)法可达90%以上。
已有的研究指出,深冷处理只能消除热处理温度梯度产生的残余应力,但不能有效消除机械加工和冷加工等非均匀塑性变形所产生的残余应力,消除焊接残余应力效果不好。消振残余应力法的工作原理是利用便携式强激振器使金属结构产生一种或多种振动状态,从而产生机械载荷等弹性变形。在零件的某些部位,残余应力和振动载荷叠加后,超过材料的屈服应力会引起塑性应变,从而引起内应力的减小和再分布。另外,经过振动时效的铝合金零件具有良好的尺寸稳定性,后续的机械加工不易产生加工变形。然而,振动时效的机理还不够完整,对于振动时效在铝合金结构件上的适用性也存在争议。应力集中的程度,与孔的形状有关。奉贤焊缝应力测量方法
利用亚共振来消除应力复杂工件必须是熟练的专业技术人员才能操作。徐州无损应力检测装置
振动消除应力设备质量:1、全进口配件,确保产品质量稳定;2、针对焊接件的特点,对振动强度、共振点选择、亚共振点选择判断、振动精度调整、波能传播测量等作了专门数据处理,处理效果更好!3、20倍电路安全系数设计,主机杜绝发热,寿命更高,设备实现24小时不间断运转;4、数字信号传输技术,保证信号传输稳定,控制精度确保1/10000;5、手提箱式设计,工业用喷塑专门机箱,抗摔打能力强,适合恶劣环境工作。6、振动时效机理的另一种描述是:通过模拟工况让以后可能产生的变形与开裂提前释放。所以,时效时也可先分析工件的工况再找出合适的振型及振幅去模拟工况。这样,时效后时效参数若稳定下来,工件在该工况下就不会产生变形。徐州无损应力检测装置
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