广东职校心理测评系统招标

心理测评系统使用功能介绍：调查问卷：系统可在线发起网络调查问卷和学习报告，统计数据以图表的形式进行展示。课堂记录：提供心理课程课堂记录表，方便负责进一步组织心理健康课程的教研及管理工作。并且，通过线下访谈面询记录每一位用户的心理健康状态，可以进行行为记录。个体团体测评：可以进行个体和团体的测评，支持个体/团体直接上机测试的数据输入；支持个体/团体纸笔录入测试功能，形成个体/团体报告可导出保存。客服中心：技术服务人员可协助用户及时解决相关问题。心理测评系统又单机版和网络版两种，可以适用于不同网络环境，方便不同群体不同环境下使用，而且综合版以及行业版心理测评系统可多行业适用，使用更方便。心理测评系统是通过测评功能了解人员心理状态。广东职校心理测评系统招标

心理测评系统有可靠的信效度：上海华东师大科教仪器有限公司作为应用心理学行业内的专业机构，始终将心理测评软件的科学性、严谨性放在第1位，确保心理测验软件的信度、效度指标。不只提供了适合心理咨询室工作要求的纸笔化测试、单机测试，同时也能够满足多人网络环境的同步测评。测试完成后系统即刻生成心理测评报告同时自动为被测者建立心理测评档案。较大地提高了心理咨询师的工作效率。华东的结果分析的详细，有指导建议明确的检测报告。广东职校心理测评系统招标心理测评系统包含不同功能及使用版本。

心理测评系统的必要性：以往在实施心理测评时，从前期准备到中期施测，再到后期结果分析，无一不需要消耗巨大的人力物力财力，但心理测评系统的出现改变了这一局面。较直接的改变就是减少了施测成本，心理测评系统支持云端网络答题的设计减少了测评前期打印量表需要的成本，在施测时也不需要耗费大量人力组织被试答题。系统运行稳定，支持万人以上同时云端答题，测评过程更加方便快捷。其次，测评结束后，系统能够直接对所有答题被试的结果进行统计分析，较大节省了人力和时间。同时，系统自带危机预警功能，能够自动筛选存在心理危机隐患的成员，从而及早进行干预，尽可能避免有心理问题带来的负面影响。

职业能力倾向测试系统是选贤任能的一种科学 方法和手段，它综合利用心理学、行为学、管理学、测量学、计算机技术等多种学科和技术,通过严密的测评过程和客观的评分标准，对人的知识水平、能力结构、个性特点、职业倾向、发展潜能等素质进行综合测评，为企事业单位招聘、选拔、培养各类人才提供参考依据，同时也为个人的发展提供咨询。目前，世界各地已经普遍地将其应用于人力资源开发，国内亦在蓬勃发展。在某个类型维度上的圆点越接近0,表明您在该类型上的偏好越弱，应避免选择相应的工作。心理测评系统可以做到整体监控筛查问题。

心理测评系统，因为已经通过编程优化，所以，在运用上都比较简单。类似于你平时接触到的那些电脑答题系统一样。都只是将你的选择转换成相应的分值，再通过程序自行运算，去假去虚，加权平衡，较后给出相对客观的评价或者是指导建议。问题就在于，这样的系统对非结构性的题目，对于需要辩析一个人的反应能力，需要辩析一个人深层意识等方面，都没有作用。正因为它采用的是结构性的程序设计，所以，有很大的作用，但灵活度又不足。至少在与人工相比上，电脑始终太死板。也正因为太死板，所以，它就比较省力省事。在各行业中，应用心理测评系统进行心理状况筛查。广东职校心理测评系统招标

中小学心理测评系统支持用户注册插件信息总之填写。广东职校心理测评系统招标

心理测评系统的功能介绍：能够提供在线测试和纸笔测试。一些心理老师表示在线测试过程需自动化，无需人工计分，系统可自动保存和处理分析测试结果，形成学生的心理档案；纸笔测试是以的形式进行，系统可将量表导出，以满足不同的使用需求；能够对档案进行检索、有预警报告，方便灵活的掌握成员的心理状况。个体与团体都支持；可进行在线咨询。使用者可通过系统提交自己的心理咨询问题，由咨询师通过网络上对其进行心理咨询和。可有效保证学生的心理咨询的隐私安全。能够对测试结果进行评价。广东职校心理测评系统招标