强渡冰河。项目介绍；你们所能使用的只有4条小船；小船放入河中后，必须接触人体，否则将视为被食人鱼吃掉；在渡河过程中，任何队员身体的任何部位接触河面，该部位将被视为被食人鱼吃掉而变成残疾人，该人必须保持残疾人的状态；不允许放弃任何一名队员，只有在规定时间内全员到达对岸方可视为渡河成功。驿站传书。各队进行PK,每一列为一个队，在每一轮PK中，各队的任务是：在遵守规则的情况下，每个队的队尾一位队员要把从教练手中获得的信息准备确无误的传到该队头一位队员手中，且每一位队员将信息写在前面一位队员背部的纸上，并且头一位队员要将得到的信息写在给定的纸条上，写好后要马上举手示意，并交给培训师。项目成效：（沟通协作与创性思维）1、了解沟通的过程和要素；2、体会沟通中的组织障碍及控制；3、认识到突破性思维并加以应用；4、充分了解并善于利用规则；5、增强团结协作的团队精神。团建 上海玖九企业管理咨询有限公司获得众多用户的认可。江苏CS团建拓展
毕业墙团建：毕业墙又称逃生墙、胜利墙、海难逃生。逃生墙是说，二战时期，在集中营里的犯人，为了获得自由而翻越4.2米高的狱墙。毕业墙有时也叫海难逃生，因为常常将它安排在结束前的一个项目，所以也叫逃生墙或者胜利墙，国外通常称14英尺墙。这个项目让学员懂得个人目标与团队目标的关系，只有团队获得胜利才有真正的胜利。通过团队的鼓励和支持来增强团队的凝聚力；体会通过帮助别人和被别人帮助从而达到成功的成就感；一个好的决策是建立在对全局的通盘考虑之上，合理地分配人力资源可以事半功倍。在无任何器械的基础下，小组所有队员将通过自己的能力徒步爬上4.5米高的光墙，及自己的组员一一通过。云澜湾大型团建服务上海玖九企业管理咨询有限公司为您提供团建 ，有需求可以来电咨询！
有人说，时间有限，费用有限，除了吃饭唱歌，我还真想不出其他的来。玖九团建带大家了解下N大 法宝：1、预算不够怎么办？只靠节流不如想想如何开源，机会有很多：比如团队一起设定目标，通过不断激励达成目标，赢取个人激励奖金；再比如，团队内部设定处罚规则，错别字、会议迟到的处罚，既为团队“赚取”了活动经费，也让大家更职业化。2：团建可以不花钱吗？当然可以了！一起到大自然中去呼吸新鲜空气，跑步，打球，爬山；不想动可以玩纸牌或桌游。动身体、动大脑，对身心都是难得的调整；3：到底能怎么玩儿？文艺范儿：话剧、歌剧、音乐会、美术展。运动范儿：足篮乒羽各种球、徒步、爬山、攀岩。户外范儿：上山下河、烧烤、农家院、野营看星星、采摘、扎营。学习范儿：参观博物馆、展览馆、拓展训练。“腐 败”范儿：西餐红酒大牛扒、温泉泡澡自助餐。大众范儿：电影、搓饭、桌游、密室逃脱、棋 牌及各类小游戏。你也可以把不同的范儿进行整合。相信总有一种范儿，适合你们的团队。团建的玩法并不只限于以上的几类形式，在于你如何设计，如何创新，制造亮点或惊喜点。想玩好其实很简单，要做的就是打破常规，走心经营！
平日紧张而且饱满的工作状态让大家精神都比较紧绷，本来就比较缺乏交流，更别说了解他人其他的优点和才华了。而很多时候团建活动就是员工自身展示自己独特魅力、工作以外的特长优点以及才华一方面很好的途径，让员工更多的展示自己，可以让员工更加的有自信，人际交往更加顺畅，让整个集体的氛围更加融洽有爱，同时也能让领导或是员工发现员工不一样的一面，评估员工的综合能力、挖掘员工更多方面的潜能。 现代的企业的竞争，不只是拼硬件，更多的是看企业的团队建设氛围，以及是否是一个高绩效的团队。只有具备这些条件，企业才有竞争力，并有长久持续的发展动力。因此团队建设在现代企业管理中起着举足轻重的作用，是应引起重视的企业管理重点团建 ，就选上海玖九企业管理咨询有限公司，让您满意，欢迎您的来电！
音乐类团建是将音乐融入团建，打破团队沟通屏障，以乐队合奏模式诠释团队合作理念，达到团队融合与凝聚力升华的同时，也将释放压力、收获快乐！乐队团建就是一项音乐类团建活动，一个常规乐队以架子鼓、吉它、贝斯、键盘四种乐器就可以弹奏出几乎所有的歌曲，每个人对乐器的理解不同，喜爱也不一样。每个人可根据爱好和特长进行选择，箱鼓、木吉他、电吉他、电钢琴、电贝斯、架子鼓、尤克里里以及各式各样的小打乐器等。乐队团建主要围绕着：乐队的诞生、乐队的成长、乐队的出道、乐队的生活这几项。在乐队团建中我们能收获的是：减压放松、团队融合、团队协作、团队凝聚力。适合50人左右的团队参与。上海玖九企业管理咨询有限公司是一家专业提供团建 的公司，有需求可以来电咨询！太湖室内团建培训
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挑战戈德堡。设计思路；戈德堡装置是一种设计精密而复杂的机械，以迂回曲折的方法去完成一些其实是非常简单的工作，例如倒一杯茶，或打一只蛋等等。设计者必须计算精确，令机械的每个部件都能够准确发挥功用，因为任何一个环节出错，都极有可能令原定的任务不能达成。该课程需要团队所有伙伴制作一个戈得堡装置，使用超过50种道具完成一个巨型的能力传递反应机械，然后将一个很小的能量放大到推到一面团队目标的杯墙！在戈德堡的反应过程中需要体现公司的企业历史文化元素。项目一；团队伙伴利用提供的道具建造一段戈德堡机械，反应步骤不低于12步，至少6种创意，反应时间不低于60秒，高度不高于2米需要用到水，烧断、物理化学反应等以及4种以上球体。项目二；团队伙伴利用提供的杯子搭建一面高度不低于1.5米，宽度不少于3米的杯墙，需要和上一标段多米诺无缝对接。项目三；利用提供的多米诺骨牌排版出与本企业或部门相关文化理念呈现。需要和上一段哥德堡机戒对接。课程收益课程收获：1、研发类员工创意型思维激发2、项目运营的实施与策划3、精密步骤实施的心态与思维训练4、团队契合度的提升与熔炼。江苏CS团建拓展
